武钢集团携手浪潮ERP信息化建设案例
基于多年在大型企业集团项目建设的成功经验,凭借对武钢系统需求的深入理解和准确把握,浪潮在构建武钢财务信息系统构建时,着重遵循了以下原则:
(1)建立“集中”应用模式——“一套帐”集团财务管理信息系统
搭建的集中式财务管理信息系统实现了三个层次的集中:数据集中、核算集中、管理集中。同时,支持多会计实体、“一套帐”的财务核算管理体系,实现了由传统的并表处理到并帐处理的转变,既可以满足企业内部细化核算的目标,又可以适应多种财务集中管理的应用模式。
(2)建立支持多会计主体、多行业的财务信息系统
武钢集团拥有多家单位,并涉及多个行业,使用的会计制度不尽相同,其核算特点也存在或多或少的差异。通过建立一套支持多会计主体、多行业核算的财务信息系统,才能使整个公司的资金流、信息流得以通畅运行。
(3)建立集团统一的财务标准数据体系
数据在统一的管理体系下,使得数据维护更加方便,为数据的统一授权控制也提供了前提条件。尤其对于公司往来单位的管理,如果在一个应用中进行管理,就可以解决编码不统一的问题。在整个公司实现对往来单位的信用监控和管理,有效的降低信用风险。
(4)建立集团统一的集中管理控制流程
通过建立标准核算流程和统一的标准数据体系,实现集团对各个下级单位的核算流程以及核算标准的管理。通过建立规范的内部交易流程、费用审批流程、预算审批流程等标准流程,实现对科目、往来单位等标准化数据的管理,在整个公司建立了标准的流程和标准数据,总公司才可以加大对下级单位的监控力度。
(5)建立实时内部交易处理体系
在整个公司内部建立起内部交易实时处理体系,对于内部交易在内部单位进行凭证处理时就进行内部往来的对帐,并且记录详细的核对信息,在整个公司可以随时查询内部往来信息,避免内部应收款和应付款的不匹配。
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